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Mitgründer für ein Healthtech-Startup finden

Gesundheits-Startups verbinden medizinisches Fachwissen, Technologie und eine anspruchsvolle Regulierung. Ein Team aus einer medizinischen Fachperson, einem technischen Profil und einem Business-Profil ist oft der Schlüssel, um ein Produkt zu bauen, das im Versorgungsalltag wirklich genutzt wird.

Projekt kostenlos veröffentlichenTalente ansehen

Kurz gesagt

Um einen Healthtech-Mitgründer zu finden, veröffentlichen Sie Ihr Projekt auf EasyCofounder und nennen das gesuchte Profil: CTO, medizinische Fachkraft, Regulatory-Experte oder Business-Partner. Filtern Sie Talente nach Kompetenz und Standort und planen Sie gemeinsam frühzeitig den Umgang mit Gesundheitsdaten und Medizinprodukterecht.

Auf EasyCofounder lernen Gründerinnen und Gründer Ärzte, Apothekerinnen, Ingenieure und Unternehmerinnen kennen, die sich für digitale Gesundheit engagieren möchten – vor Ort oder in Remote-Zusammenarbeit.

Ein Healthtech-Startup aufbauen: worauf es ankommt

  • Gesundheitsdaten

    Gesundheitsdaten gelten nach DSGVO als besonders schützenswert. Hosting, Zugriffsrechte und Einwilligungen müssen sorgfältig geplant werden.

  • Medizinprodukte

    Software mit medizinischer Zweckbestimmung kann unter die EU-Medizinprodukteverordnung (MDR) fallen. In Deutschland gibt es zudem den Weg der DiGA beim BfArM.

  • Gesuchte Profile

    Medizinische Fachkräfte, Entwicklerinnen, Regulatory-Affairs-Experten, Data Scientists und Vertriebsprofile mit Kontakten zu Kliniken oder Praxen.

In 4 Schritten zum Mitgründer

  1. 1

    Kostenloses Profil anlegen

    Beschreiben Sie Ihre Kompetenzen, Ihre Verfügbarkeit und was Sie in ein Gründerteam einbringen.

  2. 2

    Projekt veröffentlichen

    Geben Sie die gesuchte Rolle (CTO, CEO, CMO…), das erwartete Engagement und die angebotene Beteiligung an, in der Branche Healthtech.

  3. 3

    Das Matching arbeiten lassen

    Filtern Sie Talente nach Kompetenz und Standort oder erhalten Sie Vorschläge passender Profile durch das KI-Matching.

  4. 4

    Austauschen, dann treffen

    Schreiben Sie über die integrierten Nachrichten, testen Sie die Zusammenarbeit an einem ersten Projekt und halten Sie Ihre Vereinbarung in einer Gesellschaftervereinbarung fest.

Häufige Fragen

Braucht ein Healthtech-Startup einen Arzt im Gründerteam?

Pflicht ist es nicht. Eine medizinische Fachperson als Mitgründerin oder Beraterin stärkt jedoch Glaubwürdigkeit und Produktqualität deutlich.

Wie finde ich einen CTO für ein Digital-Health-Startup?

Veröffentlichen Sie Ihr Projekt auf EasyCofounder, nennen Sie die Anforderungen (Gesundheitsdaten, Sicherheit, Schnittstellen) und filtern Sie technische Talente nach Kompetenz.

Was sind typische Hürden für Healthtech-Startups?

Regulierung, lange Vertriebszyklen bei Kliniken und Kostenträgern sowie der Nachweis des Nutzens. Die Regeln unterscheiden sich zudem zwischen Deutschland, Österreich und der Schweiz.

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